十八個職缺 先入職後培訓 酒店人才發展計劃接受申請

 【特訊】為培育本地人才並提供發展階梯,勞工事務局和美高梅金殿超濠股份有限公司(下稱「美高梅」)合作推出「美高梅獅展非凡酒店人才發展計劃」(下稱「計劃」),以「先入職、後培訓」方式,為有志投身綜合休閒旅遊服務行業的澳門居民提供全方位培訓及發展階梯,計劃由六月十八日起接受申請。

 計劃提供「數碼及資訊科技部培訓生」職缺三個及「管事部培訓生」職缺十五個,合共十八個職缺。獲錄取參加計劃者,美高梅將安排一系列專業培訓及工作實踐。「數碼及資訊科技部培訓生」的培訓內容包括數碼及資訊科技部整體運作、酒店專業影音系統培訓、個案跟進及管理培訓等;「管事部培訓生」的培訓內容包括酒店管事部整體運作、專業清潔劑認識及處理培訓、存貨管理及控制培訓,以及考取酒店及飲食業職安卡等。

 在完成章程規定的各階段培訓及通過考核後,表現良好者將有機會獲晉升及薪酬調整,藉此協助有意投身綜合旅遊休閒服務業的澳門居民發展職涯和推動向上流動,快速拓展職業生涯。

 網上報名名額有限參加講座了解詳情

 如欲了解計劃章程的澳門居民可登入勞工局網站內相關專頁:https://www.dsal.gov.mo/zh_tw/standard/mgm_it_hk_trainingprogramme_2024.html,有意參加者可於六月十八日至二十四日期間網上遞交申請,名額有限,欲報從速。申請期結束後,美高梅將陸續通知符合條件的申請人參加講座,詳細說明計劃的各項培訓內容及職涯發展階梯,講座後隨即安排面試。有關講座及面試日期為七月三至四日。請參加者保持電話暢通,以便接收美高梅進一步通知。

 如有查詢,可於辦公時間內致電勞工局就業廳林小姐(電話:八三九九九八八六)或美高梅招聘熱線(電話:八八0二一二二二)。◇