【專訪】經濟財政司司長李偉農昨在立法會回應議員梁鴻細，提出六間休閒企業履行的社會責任口頭質詢時表示，勞工事務局亦一直與綜合旅遊休閒企業保持緊密合作，推出「就業+培訓」專項計劃，以「先入職，後培訓」的方式，為居民提供「職涯發展、培訓內容及薪酬待遇可視化」的職業發展機會。同時，持續推動綜合旅遊休閒企業為本地僱員提供培訓及創造晉升機會，以及堅定維持相關企業的本地僱員中、高層管理人員任職比例在百分之八十五以上。

　在促進殘疾人士就業方面，勞工事務局持續向綜合旅遊休閒企業轉介殘疾求職者，並安排特殊教育和融合教育的學生參加工作體驗活動。截至今年九月底，六家綜合旅遊休閒企業所聘用的殘疾僱員人數共二百三十五人。◇