黃志雄稱工作意外及職業病各項損害賠償限額 需考慮僱主承受能力和社會發展

 【專訪】社會協調常設委員會召開本年度首次全體會議,會議由社協主席、經濟財政司司長李偉農主持。社協協調員、勞工局局長黃志雄會後接受訪問稱,有關工作意外及職業病各項損害賠償限額每年均會檢討,需考慮僱主承受能力和社會發展,平衡勞資雙方利益,聽取意見後,由行政當局會作出決定。

 社會協調常設委員會本年度首次全體會議昨日下午三時假中土大廈十九樓多功能會議廳舉行,社協協調員、勞工局局長黃志雄會後稱,會上總結了二0二一年工作報告,以及討論二0二二年工作計劃,包括檢討了有關工作意外及職業病各項損害賠償限額;檢討《勞動關係法》中用於計算解僱賠償的月基本報酬的最高金額;履行國際勞工標準第一百四十四號公約的規定及社團確認及已獲確認的社團續期等。

 他又表示,有關工作意外及職業病各項損害賠償限額每年均會依法檢討,金融管理局、勞工局會組成小組商討,討論後收集社協代表的意見,政府再決定具體的金額調整結果。他強調,檢討金額可升可降,需綜合考慮僱主的承受能力、僱員權益、經營情況,經濟發展需要等因素。

 另外,社協勞方代表其後發出新聞稿稱,期望社協本年度計劃中可加入討論穩就業措施優化;檢討《勞動關係法》內欠薪追討規範和程序,以及《勞動債權保障制度》及檢討《聘用外地僱員法》等。◇