楊蔭榆（1884——1938）是中國第一個女大學校長，可上任僅一年零八個月，就被迫辭職，究其原因，最主要的是其在特殊情形之下沒有寬待學生。

楊蔭榆出生於江蘇無錫的書香世家，作家楊絳（即錢鍾書夫人）就是其親侄女。她曾公費留學日本東京女子高等師範學校五年，後又在美國哥倫比亞大學獲得教育碩士學位。一九二四年，北京女子師範大學校長許壽裳辭職後，推薦楊蔭榆接任。

繼任校長後的楊蔭榆本想學以致用，把北京女子師範大學辦好，但她過於固執的個性，以及不善於處理行政事務的弱點，把自己推到了學生的對立面。

這年的九、十月間，浙江督軍盧永祥與江蘇督軍齊夔元爆發戰爭，加上南方水災，國文系預科有三個回家過暑假的學生因交通受阻，未能按時返校。等她們十一月回校後，學校遵校長之命，以整頓校風為由，要將三個學生除名，作退學處理。學生自然請求校長收回成命。按理說，特殊情況可通融處理，畢竟戰爭與洪水是人禍天災，情有可原。但楊蔭榆不為所動，執意照章行事。於是，師生之間由求情到爭執再到惡語相加，終反目成仇。加上原先就有相當部分學生對楊蔭榆實行嚴格管理極為不滿，終演變成史稱的「女師大風潮」。學生會要把楊蔭榆驅逐出校，而代表官方的教育部則支持校長，相方一時相持不下。後來魯迅等教員站出來支持學生，加上「五卅運動」爆發，影響尤烈，北洋段祺瑞政府無可奈何之下，不得不撤換校長。

有時候，管理者人性化的一面，可化解矛盾，消除積怨。楊蔭榆就有這方面的深刻教訓。◇