【專訪】新澳門博彩員工權益會近日陸續收到十多名任職於同一間賭場的莊荷員工求助，指出有關公司要求員工自動離職。根據團體的了解，公司以員工日常工作上的普通失誤，而向他們發出警告信，再要求員工申請自動離職，否則會在一周內收到公司所發出的解僱信。

　新澳門博彩員工權益會昨日一行四人到勞工事務局遞交信件，期望勞工事務局及時跟進處理，並了解其原因。該會理事長周銹芳受訪時對有關公司的安排感到非常不滿。據她了解，公司是根據員工過往多年所收取的警告信作計算，再要求員工自動離職；另外，員工請假逾四十五天，雖超出法定要求，但當時上司已批准請假，她反問「為何當時批准請假，但如今則以該理由要求員工自動離職？」周銹芳稱，現時本澳經濟仍未完全恢復，貿然解僱員工或會影響其生計。

　有被要求自動離職的賭場員工認為事件並不合理，過去曾因工作上的小問題，收取公司發出的三封警告信，其後更被公司要求自動離職。

　該員工續指，若員工自動離職並無任何賠償；被公司解僱則可獲一個月薪金的賠償，約三至四萬元。但公司方面曾揚言若果被公司解僱，日後難以在其他賭場任職同樣工種。他對於安排深感不滿，指出其身體經常不適，且需要依靠工作維持生活，期望公司能夠收回成命，讓他可繼續於賭場工作。◇